El Decreto Supremo N° 001-2023-Minedu dio a conocer cuál será monto total de la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) tras ser aprobado por el Congreso de la República. Para conocer cómo calcular el depósito, es importante que revises todos los detalles. ¡Toma nota!
PUEDES VER: ¿Cuál es el LINK oficial del Bono Escolaridad 2024 para cobrar los 400 soles?
Cabe destacar que la CTS es un beneficio económico que entregan los empleadores a sus trabajadores en planilla para protegerlos al momento de culminar su relación contractual. Sin embargo, también lo reciben los profesores al momento de su cese debido a sus años de servicio.
CTS para docentes: ¿Cuándo se entregará?
Los docentes contratados y nombrados de las instituciones educativas públicas recibirán su CTS de acuerdo con el año de su cese. En el caso el profesional culminará su relación laboral en el 2022, recibieron un 50% del pago en aquel año, un 20% en el 2023 y un 30% durante los meses del 2024.
Mientras tanto, los profesores retirados en el 2023 recibirán un 70% de su CTS en ese mismo año y un 30% en el siguiente. Los que se jubilen en el 2024 en adelante tendrán que recibir el 100% en el momento de su cese. Los auxiliares nombrados y contratados que cesen recibirán el 100% de su remuneración mensual (RM) por año o fracción mayor a 6 meses de servicios.
CTS para docentes: ¿Cómo calcular el monto?
El pago de la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) para profesores equivale al 100% de su remuneración integral mensual por año o fracción mayor a seis meses de servicios trabajadores, de acuerdo con la ley establecida por las autoridades peruanas. Este pago se realiza a los docentes contratados cuando se jubilan o culminar su vínculo laboral, así lo detalla el Decreto Supremo N.° 001-2023-Minedu.